Caixeta Viana: escritório de advocacia
Sofreu Acidente de Trabalho ou Doença Ocupacional?
Trabalhadores que sofrem acidentes de trabalho ou desenvolvem doenças ocupacionais têm direitos garantidos por lei, incluindo auxílio-doença acidentário, pensão mensal, estabilidade no emprego e indenizações. No entanto, muitas empresas tentam negar esses direitos, deixando o trabalhador desamparado.
Se você está nessa situação, fale com um advogado especialista e garanta seus direitos!
O que caracteriza um acidente de trabalho ou doença ocupacional?
Acidentes durante a jornada
Quedas, cortes, fraturas, choque elétrico, exposição a regentes químicos, problemas respiratórios e etc.
Agravamento de doença durante o trabalho
Agravamento do quadro da doença do tipo congênita e degenerativa devido a exposição a ambiente não adequado no trabalho.
Doenças ocupacionais
LER/DORT, problemas respiratórios, perda auditiva, depressão, burnout; ansiedade patológica, transtorno do estresse pós-traumático (TEPT), transtorno obsessivo compulsivo (TOC) e etc.
Quais direitos você pode ter?
Converse com um especialista.
Auxílio-doença acidentário
Pago pelo INSS sem período de carência
Estabilidade
Estabilidade de 12 meses após o retorno ao trabalho
Danos materiais e morais
Indenização por danos morais e materiais
Pensão mensal
Pensão mensal, independente, de recebimento do INSS pago pelo empregador
Aposentadoria por Invalidez
Aposentadoria por invalidez se não puder mais trabalhar
Trtamento Médico
Tratamento médico e reabilitação profissional custeados pelo INSS e empregador
Por que contar com um advogado especializado?
Muitas empresas e o próprio INSS podem tentar negar seus direitos, alegando que a doença ou acidente não está relacionado ao trabalho. Um advogado trabalhista especializado pode:
Auxiliar na reuniao de provas e documentos médicos
Garantir a concessão do benefício correto no INSS
Solicitar indenizações e estabilidade no emprego
Defender você em ações judiciais contra a empresa ou o INSS